Mercedes Benz

Cómo Mercedes Benz mejoró la integración de equipos y aumentó un 25% el engagement

Mercedes-Benz, fundada en 1926, es un fabricante alemán de vehículos con un enfoque estratégico centrado en la ética, movilidad sostenible, protección ambiental, gestión del talento y compromiso social. Se distingue por su responsabilidad corporativa y el diálogo continuo con sus grupos de interés.

Conoce los resultados impulsados por nuestra tecnología

Desafío

Mejorar la comunicación de los equipos de trabajo en entornos remotos.

Solución

Implementar el PDA Assessment para analizar comportamientos y dinámicas de equipos.

Impacto

Mejora en la complementariedad de habilidades y aumento del 25% en satisfacción y compromiso.

Contexto

Desafíos en la integración y comunicación de equipos a distancia

Mercedes-Benz enfrentaba el desafío de fomentar la integración y la unidad en equipos remotos, así como cultivar un sentido de identidad y pertenencia. Antes de implementar PDA, los líderes carecían de información sobre el comportamiento y los estilos conductuales de los colaboradores, lo que afectaba las dinámicas del equipo y limitaba la productividad y la cohesión organizacional.

Estrategia

Promoción del autoconocimiento y cultura de trabajo colaborativo

Con la implementación de PDA, Mercedes-Benz alcanzó un alto nivel de satisfacción entre los colaboradores facilitando conversaciones constructivas, fomentando un ambiente colaborativo, mejorando la complementariedad de habilidades y aumentando el desempeño, el compromiso y la satisfacción laboral.

“El objetivo era hacer visible lo invisible. Que cada persona se ponga en los zapatos del otro a partir del conocimiento brindado. El PDA es cross a todas las instancias que pasaron y las que están por venir porque es un input para el autoconocimiento.”

Juan López Olaciregui, HR Business Partner

¿Quieres conocer todos los detalles de esta transformación?

Accede al caso de éxito completo y descubre el impacto de PDA.

Optimiza el engagement de tus colaboradores

Nuestros clientes utilizan las herramientas de PDA para maximizar el compromiso de sus colaboradores, integrando soluciones de autoconocimiento y desarrollo para identificar brechas de habilidades y potenciar el crecimiento de las personas.